前言：“没有文化的企业活不下去”这是欧斯普瑞始终坚信并践行的理念，乃至于企业官网，也无时无刻不在彰显着正向的企业文化。那么，企业官网应该如何展示企业文化，宣传企业品牌？本文共计1873字，阅读预计需6分钟，带你了解不一样的企业官网。

作者：小创

编辑：小创

走进欧斯普瑞的办公大楼，小创脑海中关于“工业风”的概念突然匹配到了最合适的画面，极简的装修风格毫无保留地向我们展示了最真实的自己，洒脱大气的酷，是小创对欧斯普瑞的第一印象。

而当你见到企业老板的时候，心中对欧斯普瑞为何如此率真的疑虑都会消失殆尽。欧斯普瑞老板是真正的技术咖，除此之外还十分重视企业人文的建设。“没有文化的企业是活不下去的”，那么如何最大程度利用官网展现企业文化？先来了解一下欧斯普瑞吧~

一、公司简介

深圳欧斯普瑞智能科技有限公司（以下简称“欧斯普瑞”），是一家致力于工业激光核心部件、工业自动化控制系统的软硬件研发、生产、销售和服务为一体的国家高新技术企业，着力于工业技术研发和应用领域，提供整套的自动化技术解决方案，一直处于领先地位。

公司建立了完备的质量控制和售后服务体系，以高科技、高质量为标准，为用户提供最优质的、最全面的售前、售中、售后技术支持和维护服务。

二、不一样的需求

不一样即是不平凡

1.宣传企业形象，彰显企业文化

企业文化建设与人才理念一直是欧斯普瑞所重视的，本次官网建设，负责人更期望以宣传企业形象与企业文化为主，达到提升品牌知名度的目的，让官网成为企业一张鲜活的名片，与客户建立深厚的信任感。

2.成为员工进步的窗口

如果说企业文化是企业根基，那么员工就是依附根基肆意生长的枝桠。“我希望欧斯普瑞的员工都能够不忘初心，一看到官网就能知道自己的目标，改变员工的职业轨迹。”负责人希望官网能够成为员工进步的窗口，每次张望都能看到金光闪闪的未来。

毫无疑问，本次官网的建设是充满前瞻性与挑战性的，那么，创同盟是如何在官网上展现企业文化的呢？

三、另辟蹊径

官网是企业的真实写照

1.真实的我-拒绝作秀

欧斯普瑞老网站内容极少，大多以产品介绍为主，页面通过横向切换，整个网站偏向展示技术，看起来很酷炫，但却忽略了用户的体验感受，也无法展示公司实力与文化建设内容。在企业快速发展的阶段，老网站已跟不上欧斯普瑞成长的步伐，亟需改版。

在首页的“排兵布阵”中，弱化产品详细内容，突出服务与品质，彰显欧斯普瑞对客户的重视与严谨的工作态度；其次，增加公司发展历程、使命、愿景、价值观及人才理念等内容，并在同一板块进行展示，加强客户对欧斯普瑞的了解与信任感。

2.我的风雨成长路-打造核心页面

欧斯普瑞始终坚持对激光头、焊接头等产品进行迭代，每年投入大量资金进行研发。同时，在奠定产品品质的基础上，欧斯普瑞对于服务也有着自己的坚持，这些坚持与努力都是基于对企业文化的认同，需要在新网站进行体现。

本次网站改版，创同盟打造了品质管控、服务实力及品牌成长记三个核心页面，通过对品质、服务环节的描述，提升客户对企业的认同感与信任感；在品牌成长记页面，直观展示核心产品的迭代过程，以及企业团队建设的过程，将最真实最真诚的欧斯普瑞摆在客户面前。

3.突破设计，成为企业的镜子

欧斯普瑞老网站以黑色为主，网站整体较为沉闷，无法突显欧斯普瑞品牌的活力与态度。创同盟设计师结合logo色对网站进行了新的诠释，采用大屏与不规则设计，让网站在简约大气中增添了一丝俏皮的气息，与欧斯普瑞的企业理念相契合。

在内页中，为了更好地呈现产品品质，设计师将文案与设计相结合，直观地通过真实图片告诉客户产品的优越性；其次，利用轻交互在网站各处进行点缀，使网站更灵活地与客户进行互动，摆脱沉闷的设备行业刻板印象。

在双方的共同努力下，新网站呈现出一种真实洒脱的新面貌，企业是怎么样的，网站就是怎么样的，真诚，成为了欧斯普瑞的一张名片，在激光设备行业独树一帜，实现了宣传企业的目的。感谢欧斯普瑞对创同盟的选择与信任，创同盟将持续突破固有思维的局限，给客户更新的体验。